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Aktuelles

Dokumentation Frühjahrstagung 2019 "Besucher- und Nicht-Besucherforschung im Kontext Wirkungsforschung"

Die Frühjahrstagung 2019 des AK Kultur und Kulturpolitik fand am 4. und 5. April 2019 an der Hochschule Fulda statt.
Herzlichen Dank an Prof. Dr. Joanna Ozga und Ihr Team an der Hochschule Fulda für die Organisation und Gastfreundlschaft!

Die Frühjahrstagung 2019 des AK Kultur und Kulturpolitik beschäftigte sich mit der Besucher- und Nicht-Besucherforschung im Kulturbereich und damit mit den erreichten und (noch) nicht erreichten Zielgruppen, an die sich Kulturangebote als Besucher, Gäste, Kunden oder Publikum richten.
Im Fokus standen dabei insbesondere die Fragen welche Bedeutung die Ergebnisse aus Besucher- und/oder Nicht-Besucherforschung im Kontext von Wirkungsorientierung haben und welchen Beitrag sie für die Evaluation leisten können.

Wir danken den Referentinnen und Referenten für Ihre spannenden Beiträge, die nachfolgend zum Download bereit stehen.

documenta-Besucher von damals und jetzt - ein Vergleich der documenta IX mit der documenta 14
Prof. Dr. Gerd-Michael Hellstern, Universität Kassel; Prof. Dr. Joanna Ozga, Hochschule Fulda

Nicht-Besucherforschung zwischen kultureller Teilhabe und Vollauslastung
Dr. Thomas Renz, Geschäftsführer und Theaterleiter, Kulturring Peine e.V.

Wirkungsorientierung und Evaluation in der Kultur - Artfremde Verwaltungswerkzeuge oder Motoren kultureller Wertschöpfung?
Thomas Heskia, Cercle Kulturbetriebsführung - Organisationsentwicklung

Zuletzt geändert: 17. June 2019

Die Beiträge der Frühjahrstagung 2019 des AK Kultur und Kulturpolitik sind ab sofort online verfügbar.

Der AK Kultur und Kulturpolitik hat 2017 eine kurze Onlinebefragung zur Interessenlage an den Angeboten und Aktivitäten des AK durchgeführt. Die Ergebnisse stehen online zur Verfügung.

Die Tagungsdokumentation der gemeinsamen Frühjahrstagung der Arbeitskreise Professionalisierung sowie Kultur und Kulturpolitik in Kooperation mit dem Nachwuchsnetzwerk ist online verfügbar.

Evaluation im Themenfeld Migration und Integration
unter besonderer Berücksichtigung medial vermittelter Kommunikation

"Change by exchange? Assessing the effects of staying abroad on individuals and their development / Wandel durch Austausch? Die Erfassung und Bewertung der Effekte von Auslandsaufenthalten auf Individuen und ihre Entwicklung"

Die Arbeitsgruppe (AG) Methoden des AK Kultur und Kulturpolitik in der DeGEval hat sich auf ihren Treffen im Jahr 2013 und 2014 verstärkt mit dem Einsatz von Methoden der systemischen Beratung und Moderation in Evaluationen im Themenfeld Kultur und Kulturpolitik auseinandergesetzt.
Die Grundidee ist, mit Hilfe dieser Techniken Evaluationen gegenstands- und kontextorientierter zu gestalten, damit die Ergebnisse zielgruppengerecht Gehör finden und demnach auch besser genutzt werden können.

Als erstes Ergebnis ist eine Arbeitshilfe mit (systemischen) Fragestellungen zur Gestaltung der Auftragsklärung entstanden. Das vorliegenden Arbeitspapier ist somit als Zwischenstand zu verstehen, der im Rahmen der nächsten AG Treffen (ab 2015) weiterentwickelt und über alle relevanten Phasen des Evaluationsprozess fortgeschrieben werden soll.

Das nächste Treffen der AG ist im Vorfeld der Frühjahrstagung des AK Kultur und Kulturpolitik 2015 geplant.
Wir freuen uns über jegliche Unterstützung!
Asprechpartnerinnen für die AG Methoden im AK Kultur und Kulturpolitik sind:

  • Tina Lierheimer, Goethe-Institut e.V., München, lierheimer@goethe.de
  • Tülin Engin, uzbonn GmbH - Gesellschaft für empirische Sozialforschung und Evaluation, Bonn, engin@uzbonn.de

Die Arbeitsgruppe (AG) Methoden des AK Kultur und Kulturpolitik in der DeGEval hat in den vergangenen Jahren die Broschüre "Beispielhafte Indikatoren für Evaluationen in Kultur und Kulturpolitk - eine Arbeitshilfe"erarbeitet. Diese ist als Dokumentation der bisherigen Arbeitsergebnisse zu verstehen (Stand: November 2012). Die AG möchte das Arbeitspapier weiterentwickeln und wird hierzu rechtzeitig auf ein Arbeitstreffen hinweisen.

Wir freuen uns über jegliche Unterstützung!

Ansprechpartnerin ist Frau Tina Lierheimer (Goethe-Institut e.V., München) lierheimer@goethe.de

Sprecher*innen-Team:

Tülin Engin-Stock
uzbonn GmbH
Gesellschaft für empirische Sozialforschung und Evaluation
E-Mail: engin@uzbonn.de
Tel: +49 (0)228-734153

Dr. Vera Hennefeld
CEval GmbH
E-Mail: v.hennefeld@ceval.de
Tel: +49 (0)681-3024507

Thomas Heskia, MBA
Cercle Kulturbetriebsführung - Organisationsentwicklung
E-Mail: thomas.heskia@heskia.at
Tel: +43 (0)676-4705029